Bu yıl 50 şirketin katıldığı 3’üncü Ulusal Kariyer Panayırı 28 – 29 Mayıs’ta Harbiye Askeri Müze’de düzenlendi. İş ve staj başvurularının toplandığı etkinliğe gençler yoğun ilgi gösterdi…
İŞ’TE İNSAN – 31.05.09
İki yılda 120 firma ve 11 bin ziyaretçiyi aynı platformda bir araya getiren, Türkiye’nin en büyük İK buluşması olan 3’üncü Ulusal Kariyer Panayırı 28 – 29 Mayıs’ta düzenlendi. Bu yıl 50 şirketin katıldığı etkinliğe üniversite öğrencileri ve genç profesyoneller yoğun ilgi gösterdi. PERYÖN (Türkiye Personel Yönetimi Derneği) ve Sabah İşte İnsan ortaklığında, Turkcell’in ana sponsorluğunda gerçekleştirilen panayırın ilk gününde katılımcılar, şirketlere iş ve staj başvurusu yapmanın yanı sıra kurumların adaylardan beklentilerini birinci elden öğrenip eksik yönlerini tespit etme imkanı yakaladı. Katılımcılar etkinlikte hayalini kurdukları şirketlerin yöneticilerinden iş yaşamına dair önemli bilgiler de aldı.
3’üncü Ulusal Kariyer Panayırı’nın ilk gününde Turkcell Çalışan İlişkileri Yönetimi Bölüm Başkanı Meltem Kalender, katılımcılara iş ararken nereden başlamaları gerektiği ile ilgili çok önemli bilgiler verdi. Merck Serono İK Direktörü Sevilay Pezek Yangın ise “Ne Düşünüyorsan O’sun” başlıklı oturumda, iş arama sürecinde sabote ediciler ve kişilerin engelleri aşmak için zihin haritalarını nasıl şekillendirecekleri hakkında önemli ipuçlarını paylaştı. Katılımcılara ayrıca, alanında uzman isimler tarafından “Yaratıcı Takım Oyunları”, “Stratejik Kariyer Planlaması” ve “21’inci Yüzyılın Yükselen Meslekleri Arasında Pazar Araştırmasının Yeri ve İş Dünyasında Bilginin Gücü” başlıklı seminerler aracılığıyla iş dünyası ile ilgili pek çok bilgi aktarıldı.
Yaratıcı takım oyunları
Yoğun ilgi gören Yaratıcı Takım Oyunları başlıklı oturumda, moderatör Melih Arat, “Kişisel Rutubetin Takım İçindeki Muhabbete Etkisi, Elektrik Akımı ve Alet takımı Prensipleri, Takımda Rekabet ve Sonuçlardaki Felaket Teorisi ile Takım Çalışmasında İngiliz Anahtarı Yaklaşımı” başlıklı interaktif oyunları yöneterek, katılımcıların kendilerine verilen görevleri takım olarak nasıl gerçekleştirdiklerini izledi ve sonuçlarını kendileri ile paylaştı.
Gençlerin ilgiyle takip ettiği diğer bir oturum ise Sabah Gazetesi yazarlarından Şeref Oğuz’un “Stratejik Kariyer Planlama” konulu sunumu oldu. Kariyer planlaması konusunda geçlere tavsiyeler veren Oğuz, kişinin kendini geliştirmesinin önemine değindi.
Staj ödüllü yarışma
PERYÖN tarafından bu sene üniversitelilerin bir problemi ele alışını, değerlendirişini, bu süreçlerdeki zaman ve stres gibi olgularla mücadele edişini eş zamanlı olarak gösterebildikleri “Göster Kendini” isimli yarışma düzenledi. “Göster Kendini” yarışması, firmalara genç yetenekleri sıcak temas ile keşfetme fırsatı sunarken, gençlere de firmalara yeteneklerini gösterebilme imkânı sağladı. Etkinliğin sonunda yarışmayı kazanan takımlar Biotekno ve Techno Face firmalarında staj hakkı kazandı.
İkinci gün de renkli konuklar vardı…
Kariyer Panayırı’nın ikinci gününde de oturum programı hız kesmedi. CarrefourSA Adana Gıda Sektör Şefi Mustafa Karakaya, “Carrefoursa Doğa Tat Projesi”ni anlattı. Ardından Sabah Gazetesi Reklâm Genel Müdür Yardımcısı Başak Tecer’in moderatörlüğünü üstlendiği “Staj ve İş Dünyasındaki Önemi” konulu oturuma Aygaz’dan Özlem Özbatır, Elif Can Şahinkaya Tofaş’tan Melike Güleli, Kübra Avtepe T. Garanti Bankası’ndan Nurdan Taş ve Unilever’den Başak Oğuzer ve Selin Deniz Şimşek deneyimlerini katılımcılarla paylaştı.
